UC vill bidra till ett bättre samhälle. Vi säkerställer att de viktiga besluten i livet, såsom bostadsköp eller företagsstart, baseras på tillitsfulla data. Med våra tjänster hjälper vi både företag och konsumenter att fatta hållbara och säkra beslut så att de kan förverkliga sina drömmar. UC är en del av Enento Group, och tillsammans är vi över 400 anställda som arbetar inom tre olika bolag, i fyra länder, alla med det gemensamma målet att skapa tillit i vardagen.
Tillit är något vi brinner för, och vi är stolta över att vårt arbete gör skillnad i samhället. Tillit präglar vilka vi är och vår kultur. Det innebär att vi håller vad vi lovar, litar på varandra och fattar hållbara beslut.
UC visar på stor passion och engagemang för att skapa bästa möjliga arbetsplats. Det bjuds på en trygg och spännande företagskultur där varje medarbetare kan känna sig uppskattad. De är tydligt att UC tror på att växa tillsammans och de skapar därmed förutsättningar för sina medarbetare att kunna påverka. Vi ser ett attraktivt employer branding-arbete som idag lockar till sig Sveriges unga talanger.
Just nu befinner vi oss på en spännande nordisk resa för att tillsammans bygga ett gemensamt bolag. Vi utvecklar och utvärderar ständigt våra arbetssätt med målsättningen att leverera värdeskapande produkter och tjänster till våra kunder. Vi vill att innovation ska vara en del av vår vardag, både i stort och smått. Då är tillit extra viktigt. Det är så vi skapar rätt förutsättningar för att växa tillsammans och våga förändra och utmana. Hos oss ska alla våga misslyckas och utmana varandra som en del av det ständiga lärandet. Vi värdesätter mångfald i människor och tänkande. Vi tror på våra anställda och vet att det är tillsammans som vi når framgång.
Vi som arbetar på UC drivs av vårt uppdrag som är att skapa tillit i vardagen genom våra tjänster. Vi är stolta över att vi i vårt dagliga arbete bidrar till ett bättre samhälle. UC arbetar även med projekt särskilt inriktade på att minska överskuldsättningen bland unga. Ett av dem är ”The Bill” där vi i Sverige bland annat samarbetar med Fryshuset. Projektet innebär att vi ger unga vuxna vägledning i hur de bäst sparar och sköter sin ekonomi för att undvika att hamna i ekonomiska svårigheter.
Hos oss arbetar du tillsammans med positiva, engagerade och kompetenta kollegor som stöttar och utmanar varandra, och om du känner igen beskrivningen på dig själv så kommer du att passa in bra hos oss. För oss är hur du agerar mot dina kollegor och kunder lika viktigt som din kompetens och erfarenhet. Vi ser fram emot att träffa dig!
Vi är oerhört stolta över att vårt employer branding-arbete för att behålla och utveckla våra medarbetare uppmärksammas. För oss är det otroligt viktigt att den som känner att den vill utvecklas har möjligheten till det, och vi arbetar aktivt med karriärutveckling inom företaget. Tillsammans bygger vi ett framgångsrikt bolag och det är vår personal som tar oss till nya höjder.
Hälsningar UC
Ismael Hamoudi har snart avslutat andra terminen på läkarprogrammet i Örebro. En tillräcklig utmaning… Läs mer
Efter att ha arbetat i olika affärsroller under mer än 30 år tog karriären… Läs mer
Direkt in i hetluften, eller några månader med stegvis inskolning och utveckling? Ett traineeprogram… Läs mer
Allt fler studenter på universitetens teoretiska program vill att praktik ska ingå i kursplanen.… Läs mer
Sverige står inför en omfattande elektrifiering av samhället när de fossila energikällorna ska fasas… Läs mer
Ellen Andreasson är årets mottagare av Karriärstipendiet för young professionals. Här berättar hon om… Läs mer
Både näringslivet och offentliga organisationer vill rekrytera mer. Efter en turbulent tid under coronapandemin… Läs mer
Alva Markelius är årets mottagare av Karriärstipendiet för studenter. Här berättar hon om sin… Läs mer
Vad gör en studentambassadör?– Jag berättar om Karriärföretagen för studenter och nyexaminerade på min… Läs mer
Det är dags att sudda ut gränserna mellan ingenjörskonsten och vården.– Det är mycket hantverk… Läs mer
Alla Karriärföretag väljs ut av en fyra personer stor jury med mångårig erfarenhet av… Läs mer
Chans till personlig och professionell utveckling och möjlighet att vara med och påverka kreativt.… Läs mer
Pandemin har skyndat på automatiseringen av arbetslivet. Allt fler rutinartade uppgifter tas över av… Läs mer
Många unga får sitt första jobb inom handeln, men hur går det sen? En… Läs mer
Det är bra att ha ett teknikintresse om man ska jobba på Consat. I… Läs mer
I takt med att allt fler funktioner i samhället digitaliseras och automatiseras förändras också… Läs mer
Linkedin har blivit kanalen nummer ett för arbetsgivare som vill rekrytera, men också för… Läs mer
Den pågående Coronakrisen har snabbt ändrat förutsättningarna för mångas arbetsvardag världen över. Att arbeta… Läs mer
Möjlighet till samarbete mellan olika kompetenser. Och hållbarhetsfokus. Nyblivna produktionsingenjören Fanny Norkko vet precis… Läs mer