Det började med vägbeläggning i Norge 1936. Idag är Veidekke Skandinaviens fjärde största entreprenadföretag. Vi bygger vägar, tunnlar, broar och hus i hela Skandinavien. Veidekke har funnits sedan 1936 och har aldrig gått med förlust.
Vi har en stark företagskultur som bygger på tydliga värderingar: Profesionell, Redelig, Entusiastisk och Grensesprengende. Värderingarna är det som styr vårt arbete varje dag. De har sina rötter i Norge, men är lika viktiga för oss i Sverige.
Veidekke fortsätter imponera och inspirera med sitt fantastiska employer branding-arbete. Trots sin stora storlek lyckas Veidekke skapa en familjär arbetsplats. Med sin lekfulla kommunikation, bredd av aktiviteter och utvecklingsmöjligheter är Veidekke definitivt en arbetsplats som attraherar unga talanger. Veidekke bygger med hjärtat men det gäller inte bara byggnader. De har även byggt en arbetsplats där medarbetarna kan känna stor stolthet för sitt arbete.
Modiga ställningstaganden och genuint samarbete med människor i fokus, det är viktiga inslag i vår historia, och det har format oss till det företag vi är idag. När våra medarbetare beskriver oss är det med ordet ”involvering”. Vi möts och delar idéer, tänker och arbetar tillsammans. Det är vad involvering på Veidekke handlar om.
Genom vårt program för personalägande, där alla erbjuds samma möjlighet, äger vi som arbetar inom Veidekke närmare 20 procent av företaget. Det skapar motivation och ger oss som företag en möjlighet att agera långsiktigt.
Som medarbetare kan du påverka, och om du vill, möta nya spännande utmaningar. Varje projekt du är involverad i är unikt. Det ger dig en chans att möta nya människor, situationer och att bli sedd och utvecklas. Vi tror på den energi som frigörs när människor jobbar med det de är bäst på. Det är den kraften som gör att vi tillsammans ständigt utvecklar både Veidekke och samhället runt omkring oss.
Det ska vara tryggt att arbeta på Veidekke. För oss är HMS (hälsa, arbetsmiljö och säkerhet) lika viktigt som de ekonomiska målen. Vår vision är ett skadefritt Veidekke. Ingenting är viktigare än att alla som jobbar med oss kommer hem säkert varje dag.
Ismael Hamoudi har snart avslutat andra terminen på läkarprogrammet i Örebro. En tillräcklig utmaning… Läs mer
Direkt in i hetluften, eller några månader med stegvis inskolning och utveckling? Ett traineeprogram… Läs mer
Mimmi Strömbäck är årets mottagare av Karriärstipendiet för studenter. Här berättar hon om sin utbildning, jobbet,… Läs mer
Ellinor Frost är årets mottagare av Karriärstipendiet för young professionals. Här berättar hon om sin… Läs mer
Efter att ha arbetat i olika affärsroller under mer än 30 år tog karriären… Läs mer
Allt fler studenter på universitetens teoretiska program vill att praktik ska ingå i kursplanen.… Läs mer
Sverige står inför en omfattande elektrifiering av samhället när de fossila energikällorna ska fasas… Läs mer
Ellen Andreasson är årets mottagare av Karriärstipendiet för young professionals. Här berättar hon om… Läs mer
Både näringslivet och offentliga organisationer vill rekrytera mer. Efter en turbulent tid under coronapandemin… Läs mer
Alva Markelius är årets mottagare av Karriärstipendiet för studenter. Här berättar hon om sin… Läs mer
Vad gör en studentambassadör?– Jag berättar om Karriärföretagen för studenter och nyexaminerade på min… Läs mer
Det är dags att sudda ut gränserna mellan ingenjörskonsten och vården.– Det är mycket hantverk… Läs mer
Alla Karriärföretag väljs ut av en fyra personer stor jury med mångårig erfarenhet av… Läs mer
Chans till personlig och professionell utveckling och möjlighet att vara med och påverka kreativt.… Läs mer
Pandemin har skyndat på automatiseringen av arbetslivet. Allt fler rutinartade uppgifter tas över av… Läs mer
Många unga får sitt första jobb inom handeln, men hur går det sen? En… Läs mer
Det är bra att ha ett teknikintresse om man ska jobba på Consat. I… Läs mer
I takt med att allt fler funktioner i samhället digitaliseras och automatiseras förändras också… Läs mer
Linkedin har blivit kanalen nummer ett för arbetsgivare som vill rekrytera, men också för… Läs mer
Den pågående Coronakrisen har snabbt ändrat förutsättningarna för mångas arbetsvardag världen över. Att arbeta… Läs mer
Möjlighet till samarbete mellan olika kompetenser. Och hållbarhetsfokus. Nyblivna produktionsingenjören Fanny Norkko vet precis… Läs mer