Sveriges främsta arbetsgivare för unga talanger 2022
Sveriges främsta arbetsgivare för unga talanger 2022
I mer än 60 år har Autoliv fokuserat på att rädda liv och vi är idag världsledande inom säkerhetssystem för bilar. Autolivs produkter räddar 30 000 liv och förhindrar tio gånger så många skador varje år. Varje dag strävar våra teammedlemmar efter att hitta nya sätt att göra fordonsresor säkrare.
Autoliv utvecklar och tillverkar produkter som skyddar passagerare vid en olycka. Med hjälp av våra teams styrka och samverkande kultur driver vi förbättringar med hög kvalitet och effektivitet. Våra medarbetare är nyckeln till vår framgång och vi lägger stor vikt i deras professionella utveckling och tillväxt.
Autoliv är ett innovativt bolag i framkant. Här investerar företaget mycket i sina medarbetare och det finns ett stort förtroende för dem. Då Autoliv är etablerat i ett flertal länder över hela världen finns det även möjlighet till utveckling utanför Sveriges gränser. Karriärvalen är många här och du står aldrig still i din position. En attraktiv arbetsgivare om vi får säga det!
Autoliv sysselsätter fler än 65 000 anställda i 27 länder. Genom våra dotterbolag och joint venture utvecklar och tillverkar vi bilsäkerhetssystem till alla större biltillverkare i världen.
Vi tror på att vi måste investera i utvecklingen och tillväxten hos våra anställda för att lyckas. Detta är nyckeln till hållbarheten i vår organisation. Framgången för Autoliv beror på framgången för våra medarbetare.
Autolivs företagskultur ger våra medarbetare chansen att nå sina mål i en stödjande miljö. Genom våra ansträngningar för att rädda fler liv har medarbetarna möjligheter att växa och få kontakt med sina kollegor samtidigt som de gör ett meningsfullt arbete. Det finns många karriärmöjligheter på Autoliv och våra anställda har friheten att utveckla sina karriärer i många olika riktningar.
Ung karriär Det är dags att sudda ut gränserna mellan ingenjörskonsten och vården.– Det är mycket hantverk… Läs mer
PRAKTIKPLATSER Allt fler studenter på universitetens teoretiska program vill att praktik ska ingå i kursplanen.… Läs mer
Arbetsmarknad Sverige står inför en omfattande elektrifiering av samhället när de fossila energikällorna ska fasas… Läs mer
Karriärstipendiet Ellen Andreasson är årets mottagare av Karriärstipendiet för young professionals. Här berättar hon om… Läs mer
Arbetsmarknad Både näringslivet och offentliga organisationer vill rekrytera mer. Efter en turbulent tid under coronapandemin… Läs mer
Karriärstipendiet Alva Markelius är årets mottagare av Karriärstipendiet för studenter. Här berättar hon om sin… Läs mer
STUDENTAMBASSADÖR Vad gör en studentambassadör?– Jag berättar om Karriärföretagen för studenter och nyexaminerade på min… Läs mer
Karriärföretagens jury Alla Karriärföretag väljs ut av en fyra personer stor jury med mångårig erfarenhet av… Läs mer
Ung karriär Chans till personlig och professionell utveckling och möjlighet att vara med och påverka kreativt.… Läs mer
Kompetensutveckling Pandemin har skyndat på automatiseringen av arbetslivet. Allt fler rutinartade uppgifter tas över av… Läs mer
Första jobbet Många unga får sitt första jobb inom handeln, men hur går det sen? En… Läs mer
Karriärföretag Det är bra att ha ett teknikintresse om man ska jobba på Consat. I… Läs mer
Framtidsspaning I takt med att allt fler funktioner i samhället digitaliseras och automatiseras förändras också… Läs mer
Experten tipsar Linkedin har blivit kanalen nummer ett för arbetsgivare som vill rekrytera, men också för… Läs mer
Tips i kristider Den pågående Coronakrisen har snabbt ändrat förutsättningarna för mångas arbetsvardag världen över. Att arbeta… Läs mer
Ung karriär Möjlighet till samarbete mellan olika kompetenser. Och hållbarhetsfokus. Nyblivna produktionsingenjören Fanny Norkko vet precis… Läs mer