Välkommen till JYSK, ett dynamiskt och ambitiöst företag inom retail där engagemang, hårt arbete och talang belönas. Det finns alltid nya steg i karriärsstegen hos JYSK. Ser du möjligheter istället för hinder? Utmanar du dig själv varje dag för att alltid nå längre? Inspirerar du folk runt omkring dig till att göra likadant? I så fall är JYSK en perfekt match för dig.
På JYSK tror vi verkligen på just din utveckling, eftersom det är du som kan vara näst på tur för att hjälpa oss att nå vårt globala mål där 90% av våra chefer rekryteras internt. Om du är redo att ge allt och satsa på JYSK, då kommer du att lyckas. Genom att investera i dig är vi säkra på att vår verksamhet kommer nå framgång - och detta når vi tillsammans med dig.
JYSK har ett stort fokus på medarbetarutveckling och en positiv arbetsmiljö. Denna arbetsgivare värdesätter sina anställdas potential och karriärambitioner, och erbjuder därför omfattande utbildningar och utvecklingsprogram för att stödja sina medarbetare i att nå sina mål. JYSK har även inrättat Talent Academy och traineeprogram för butikschefer och distriktschefer, vilket ger unga talanger möjlighet att växa inom företaget. Dessa faktorer gör JYSK till ett självklart Karriärföretag 2025, där engagemang och gemenskap genomsyrar hela organisationen.
En dag på JYSK är fylld av utmaningar, energi och att ha det roligt! På JYSK strävar vi efter att vinna. Allt handlar om hårt arbete, att nå sina mål och att bli belönad för resultaten. Vinnarkultur är något som definierar vår mentalitet och som syns i vårt dagliga arbete. Har du genomfört en grym försäljning? På JYSK kan du vara säker på att det uppmärksammas, oavsett om det är med en 'high-five' eller genom bonus.
Vem är det som leder? Svaret är att vi alla gör det, någon gång… Läs mer
Han kom till Sverige från Irak som 13-åring. Nu, 26 är gammal, är han… Läs mer
Den har alltid dominerats av män. Men byggbranschen behöver en mångfald av kompetens, kunskap… Läs mer
Inget annat transportslag kan förflytta så många människor med så liten miljöpåverkan som järnvägen.… Läs mer
Efter att ha rest runt i världen i tre år var det till slut… Läs mer
Vilka egenskaper är mest eftertraktade av chefer, rekryterare och arbetsgivare? Författaren och grundaren av… Läs mer
Ismael Hamoudi har snart avslutat andra terminen på läkarprogrammet i Örebro. En tillräcklig utmaning… Läs mer
Direkt in i hetluften, eller några månader med stegvis inskolning och utveckling? Ett traineeprogram… Läs mer
Mimmi Strömbäck är årets mottagare av Karriärstipendiet för studenter. Här berättar hon om sin utbildning, jobbet,… Läs mer
Ellinor Frost är årets mottagare av Karriärstipendiet för young professionals. Här berättar hon om sin… Läs mer
Efter att ha arbetat i olika affärsroller under mer än 30 år tog karriären… Läs mer
Allt fler studenter på universitetens teoretiska program vill att praktik ska ingå i kursplanen.… Läs mer
Sverige står inför en omfattande elektrifiering av samhället när de fossila energikällorna ska fasas… Läs mer
Ellen Andreasson är årets mottagare av Karriärstipendiet för young professionals. Här berättar hon om… Läs mer
Både näringslivet och offentliga organisationer vill rekrytera mer. Efter en turbulent tid under coronapandemin… Läs mer
Alva Markelius är årets mottagare av Karriärstipendiet för studenter. Här berättar hon om sin… Läs mer
Vad gör en studentambassadör?– Jag berättar om Karriärföretagen för studenter och nyexaminerade på min… Läs mer
Det är dags att sudda ut gränserna mellan ingenjörskonsten och vården.– Det är mycket hantverk… Läs mer
Alla Karriärföretag väljs ut av en fyra personer stor jury med mångårig erfarenhet av… Läs mer
Chans till personlig och professionell utveckling och möjlighet att vara med och påverka kreativt.… Läs mer
Pandemin har skyndat på automatiseringen av arbetslivet. Allt fler rutinartade uppgifter tas över av… Läs mer
Många unga får sitt första jobb inom handeln, men hur går det sen? En… Läs mer
Det är bra att ha ett teknikintresse om man ska jobba på Consat. I… Läs mer
I takt med att allt fler funktioner i samhället digitaliseras och automatiseras förändras också… Läs mer
Linkedin har blivit kanalen nummer ett för arbetsgivare som vill rekrytera, men också för… Läs mer
Den pågående Coronakrisen har snabbt ändrat förutsättningarna för mångas arbetsvardag världen över. Att arbeta… Läs mer
Möjlighet till samarbete mellan olika kompetenser. Och hållbarhetsfokus. Nyblivna produktionsingenjören Fanny Norkko vet precis… Läs mer