Unionen

Här får du kraft att göra skillnad

Färgglada anställda på Unionen

Unionen är Sveriges största fackförbund och vår vision är att skapa trygghet, framgång och glädje i arbetslivet. Varje dag hjälper vi flest människor i det privata arbetslivet att få det bättre på sina jobb, och som anställd hos oss blir du en viktig del när vi tillsammans skapar ett bättre arbetsliv.

Juryns motivering:

Unionen är en arbetsgivare där det finns utrymme att växa tillsammans med bolaget. Det pågår ett gediget employer branding-arbete hos Unionen som gör det tydligt att medarbetarna är deras viktigaste tillgång. Som anställd får man ta del av goda förmåner i arbetslivet vilket garanterar en trygg och attraktiv arbetsplats. Det råder inget tvivel att hos Unionen får man uppleva trygghet, framgång och glädje i arbetslivet.

Unionen finns från Norrbotten i norr till region Sydväst i söder med totalt 24 regionkontor och ett förbundskontor. Här erbjuds du ett professionellt, meningsfullt och utvecklande arbete som förbättrar för medlemmen, samhället och vår organisation.

Här får medarbetarna göra skillnad. Målet med Unionens arbete är att förbättra vardag och villkor för medlemmarna. Det arbetar vi för varje dag. Vi vill även skapa balans i livet för våra medarbetare och därför erbjuder vi ett generöst friskvårdsbidrag, flexibla arbetstider, tid för motion och fantastiska kollegor som ger energi och glädje. 

Här finns alla möjligheter till utveckling – i linje med ditt uppdrag och för nya utmaningar i vår organisation. 

Unionen

Vad? Unionen är Sveriges största fackförbund och varje dag hjälper vi människor att få det bättre på sina jobb.

Här finns vi: Vi finns runt om i hela Sverige och kan därmed finnas tillgängliga för alla. Cirka 1 000 personer arbetar för Unionen och vi har över 700 000 medlemmar.
Webbsida: www.unionen.se
Karriärsida: www.unionen.se/karriar

Det är en fin motivering och vi är stolta över utmärkelsen! Vi satsar medvetet på att stärka medarbetarnas och organisationens förmåga och vilja att ständigt utvecklas i en snabbt föränderlig omvärld, det är en förutsättning för att vi ska lyckas med vårt uppdrag. Kombinationen meningsfullhet, ständig utveckling och förändringsvilja gör oss unika och attraherar både nya och befintliga medarbetare. Fokus på individuell utveckling, självledarskap och inflytande bidrar till en god arbetsmiljö, god hälsa och starka resultat. Sammantaget skapar detta framgång, trygghet och glädje i arbetslivet!

Hälsningar Unionen
Dela artikeln:

Se fler karriärföretag

Johanna Kurzwelly läkarstudent Ung karriär

Johanna vill locka fler ingenjörer till sjukvården

Det är dags att sudda ut gränserna mellan ingenjörskonsten och vården.– Det är mycket hantverk… Läs mer

Torgny Johnsson, konsult inom förändringsledning och HR samt Anna Dyhre, föreläsare och författare inom employer branding Karriärföretagens jury

”Jag tror att arbetsgivare kommer bli allt mer rädda om de medarbetare de har”

Alla Karriärföretag väljs ut av en fyra personer stor jury med mångårig erfarenhet av… Läs mer

Alexander Riese Ung karriär

”Jag vill ställas inför så många utmaningar som möjligt”

Chans till personlig och professionell utveckling och möjlighet att vara med och påverka kreativt.… Läs mer

Tangentbord och data Kompetensutveckling

Pandemin ökar behovet av nya kompetenser

Pandemin har skyndat på automatiseringen av arbetslivet. Allt fler rutinartade uppgifter tas över av… Läs mer

Galleria med butiker i Sverige Första jobbet

Handeln viktig första bransch för unga

Många unga får sitt första jobb inom handeln, men hur går det sen? En… Läs mer

Teknik på Consat Karriärföretag

”Om man känner sig trygg vågar man”

Det är bra att ha ett teknikintresse om man ska jobba på Consat. I… Läs mer

Jan Hylén, expert på skolans digitalisering och framtid samt tidigare forskningschef på Skolverket Framtidsspaning

Skolan måste förändras för att möta arbetsmarknadens behov

I takt med att allt fler funktioner i samhället digitaliseras och automatiseras förändras också… Läs mer

Charlotte Hågård, expert på Linkedin och karriärfrågor Experten tipsar

Karriärboost med Linkedin?

Linkedin har blivit kanalen nummer ett för arbetsgivare som vill rekrytera, men också för… Läs mer

Tips i kristider

Så arbetar arbetsgivare med kreativa lösningar för att motivera medarbetarna just nu

Den pågående Coronakrisen har snabbt ändrat förutsättningarna för mångas arbetsvardag världen över. Att arbeta… Läs mer

Fanny Norkko, produktionsingenjör på Skanska Ung karriär

”Jag drivs av att se saker utvecklas”

Möjlighet till samarbete mellan olika kompetenser. Och hållbarhetsfokus. Nyblivna produktionsingenjören Fanny Norkko vet precis… Läs mer

Ladda fler artiklar